暨南大学MBA职业规划与领导力提升专题讲座成功举行

国际在线消息:2021年5月9日,中国MBA教育网创始人、董事长甄诚受邀走进暨南大学MBA教育中心,并以《MBA职业规划与领导力提升》为题目进行分享。  

【教育频道 商学院】暨南大学MBA职业规划与领导力提升专题讲座成功举行

中国MBA教育网创始人、董事长甄诚

甄诚从MBA到底要学什么、如何管理好自己的时间、如何有效拓展人脉、如何通过MBA提升自己的价值、如何提升个人影响力五个方面等为同学们做了精彩的演讲,并与同学们进行了互动。

甄诚表示,不可以为了听讲座而听讲座,讲座作为MBA学习中的第二课堂,可以赋予学生更多课堂之外的知识,更藏着诸多机遇。讲座的价值至少占MBA学费的三分之一,各位同学要多听讲座,更要提前做好功课,后期进行整理和思考。同时要勇于提问,发散思维,把听到和看到的知识转化为自己的知识,保证有效学习。  

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暨南大学MBA职业规划与领导力提升专题讲座现场

攻读MBA能给我们带来什么?大学或研究生的我们还剩下什么?甄诚指出,要培养自己深度思考的能力。没有目标、没有深度思考、投入不够、没有按照未来商界领袖、职业经理人或综合管理者的标准要求自己等因素是直接导致大多数MBA毕业生不能成功的原因所在。比努力更重要的是深度思考的能力,“改变”从现在开始,甄诚鼓励大家多多思考。

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暨南大学MBA职业规划与领导力提升专题讲座现场

甄诚通过分享百万年薪思维模式,总结了自己的“职场圣经”。财富不应是一点点线性积累,而是指数级滚动。三分钟热度、间接性努力让你无法成功。优化精力分配结构、不停留于低层次埋头努力才是管理好自己的时间的关键。他提到,“权力和机会是你争来的,不是别人给你的”,“向前一步,紧邻权力中心与优秀的人在一起”。

他将学习分成了三个层次:学知识,学习思考问题的方法、解决问题的工具,学习理念。有的课程是符合当下需求,有的课程和讲座是给未来前瞻性储备的,各位同学要对课程进行取舍,把自己的精力放在主要课程上,并将其做到极致,提高自己的核心竞争力。

他认为,攻读MBA有五大价值:职业上原有优势的跨界升级、前瞻视野带来的商业先机和职业优势、多种特质群体组合、思考问题的方法和解决问题的能力、在MBA的世界发现世界的多元。各位同学要想加速价值形成,就要形成、激情、专注、执行力、学习、反思、感恩、格局、自律、担当等好习惯。比如各位同学可以尝试拿下有含金量的考试认证等,厚积薄发打造核心竞争力。

另外,导师怎么选?甄诚认为,导师不一定要职位高,要看“你未来的发展方向是否与老师的领域关联”“身边的资源够不够丰富”“导师的人际关系怎么样”等方面。即使是交朋友也要与不同的人交往,你认识的人有多少,你的世界就有多大。他讲到,与不同的人交往,活出不同的人生。

最后,甄诚与在场学生进行了互动,并就学生的问题进行的耐心的解答。至此,暨南大学MBA职业规划与领导力提升专题讲座圆满结束。(图/暨南大学MBA)

  

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